德勝洋樓 聶圣哲

• 上一篇： 《謙虛改過(guò)，反求諸己》之二
• 下一篇：天道無(wú)親，常與善人
• 發(fā)布日期：2014-8-2   點(diǎn)擊：4079   

        同命們：請(qǐng)你們關(guān)注一下“德勝洋樓”，這是一個(gè)非常正善的企業(yè)！對(duì)我們有指導(dǎo)意義。德勝洋樓總裁聶圣哲在美國(guó)留學(xué)，企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)都非常優(yōu)秀。阿里巴巴、德勝洋樓，都是我們學(xué)習(xí)的榜樣！聶圣哲先生說(shuō)：1、“一個(gè)不遵守制度的人是一個(gè)不可靠的人，一個(gè)不遵循制度的民族是一個(gè)不可靠的民族。”2、“制度只能對(duì)君子有效，對(duì)于小人，任何優(yōu)良制度的威力都將大打折扣，或者無(wú)效。德勝公司的合格員工應(yīng)努力使自己變?yōu)榫?，或者說(shuō)，要靠近君子，遠(yuǎn)離小人。3、我們民族的文化中，一直都有一種蔑視勞動(dòng)的風(fēng)氣，是奉行不勞而獲的。我希望大家從不勞而獲的思維方式當(dāng)中走出來(lái)，變成一個(gè)勞動(dòng)的敬畏者。4、上班時(shí)間必須滿負(fù)荷工作”“工作時(shí)間埋頭工作，不說(shuō)閑話和廢話”。5、“管理就是要讓老實(shí)的、愛干事的人能得到他應(yīng)得的一切，讓那些耍嘴皮子，不干實(shí)事的人能得到應(yīng)有的懲罰”。