第七章 云清文化名詞匯編(二)
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- 發(fā)布日期:2010-12-16 點(diǎn)擊:5144
36、三效:正效、負(fù)效、零效
正效:做事取得了有利于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的效果。負(fù)效:取得了與實(shí)現(xiàn)目標(biāo)相反的效果。 零效:做事后,對(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)沒有產(chǎn)生影響。
37、三化:固化、強(qiáng)化、優(yōu)化
主要是學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和推廣一個(gè)新的方法,要遵從“固化、強(qiáng)化、優(yōu)化”的順序。先把要學(xué)習(xí)的東西,背誦牢記下來,再不斷強(qiáng)化,等形成潛意識(shí)后,再優(yōu)化。
38、三治:人治、法制、文治。
管理的三種境界:低級(jí)管理靠人治,一切靠人去管理。中級(jí)管理是法制,就是靠規(guī)章制度。高級(jí)管理是文治,就是靠企業(yè)文化。在實(shí)際管理中,三者都會(huì)適時(shí)使用。
39、三不棄:不嫌棄、不拋棄、不放棄。 對(duì)同命和客戶不嫌棄、不拋棄,對(duì)目標(biāo)、追求和事業(yè)不放棄。
40、三人合議:一個(gè)團(tuán)隊(duì)或部門,主要由三名人才負(fù)責(zé):主管、文委、參議。主管負(fù)責(zé)部門的全面領(lǐng)導(dǎo)和管理,文委負(fù)責(zé)人才造就、文化建設(shè)和士氣保養(yǎng),參議負(fù)責(zé)部門有形工作的研究、探討和開展。 遇到事情,三人合議,群策群力,集合眾智,協(xié)商決策。
41、三百工程:指云清企業(yè)的長(zhǎng)期奮斗目標(biāo):造就一百位優(yōu)秀企業(yè)家,創(chuàng)營(yíng)一百家優(yōu)秀企業(yè),實(shí)現(xiàn)一百億年銷售額。
42、三種網(wǎng)絡(luò):有形的商品流通網(wǎng)絡(luò),無形的信息流通網(wǎng)絡(luò),統(tǒng)一戰(zhàn)線式的人脈資源網(wǎng)絡(luò)。
43、三種問題:直接控制的問題,通過改變自己的習(xí)慣來解決;間接控制的問題,通過改變影響途徑來解決;無能為力的問題,改變自己的看法。
44、三含價(jià)格:含包裝、含稅票、含運(yùn)費(fèi)。
45、每日三件事:積極干事業(yè)、認(rèn)真抓學(xué)習(xí)、徹底做反省。
46、培訓(xùn)三方面:企業(yè)文化、專業(yè)知識(shí)、工作技能。
這是學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的三個(gè)主要方面。企業(yè)文化:包括企業(yè)價(jià)值觀、信條、理念、規(guī)章、制度、企業(yè)發(fā)展史等。專業(yè)知識(shí):對(duì)應(yīng)職業(yè)或工種的專業(yè)知識(shí)。工作技能:能熟練和高效做好工作需要的技巧和能力。
47、支出三方式:投資、消費(fèi)、浪費(fèi)。積極投資,合理消費(fèi),杜絕浪費(fèi)。投資的作用是提高產(chǎn)能,消費(fèi)的作用是維護(hù)產(chǎn)能,浪費(fèi)的后果是破壞產(chǎn)能。
48、四感:責(zé)任感、使命感、緊迫感、危機(jī)感。
責(zé)任感:敢于和愿意承擔(dān)責(zé)任。表現(xiàn)在兩方面,一是面對(duì)困難、挑戰(zhàn)時(shí),敢于承擔(dān)新的責(zé)任,勇挑重?fù)?dān);二是,犯了錯(cuò)誤,造成損失,不推脫,自己主動(dòng)承擔(dān)。
使命感:對(duì)自己的本職工作,當(dāng)作自己的使命。用自己的生命去做,全身心地投入和付出,無怨無悔。樂于犧牲和奉獻(xiàn)。
緊迫感:對(duì)工作和事業(yè),不拖延,不拖拉,今日事,今日畢,決不讓工作耽誤在自己身上。
危機(jī)感:永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。生于憂患,死于安樂。
49、四資:資本、資金、資源、資格。
資本:用于創(chuàng)辦企業(yè)的原始資金。資金:企業(yè)運(yùn)營(yíng)的現(xiàn)金、存款、票據(jù)、證券等。資源:一切有利于企業(yè)發(fā)展的積極因素。資格:做某件事情或工作所需要的技能和知識(shí)。
50、四準(zhǔn):準(zhǔn)則、準(zhǔn)備、準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí)。
準(zhǔn)則:做事的基本標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則。 準(zhǔn)備:做任何事情,都需要先做好準(zhǔn)備工作。準(zhǔn)確:任何工作或事情,從數(shù)量、質(zhì)量、意圖、標(biāo)準(zhǔn)等,都符合,就是準(zhǔn)確。準(zhǔn)時(shí):完全符合規(guī)定的時(shí)間要求。
51、四銷:銷售、推銷、營(yíng)銷、創(chuàng)銷。
銷售:把商品賣給客戶。
推銷:經(jīng)過一番說服過程,把商品或服務(wù)賣給客戶。
營(yíng)銷:通過一系列的步驟、手段、措施,影響目標(biāo)客戶主動(dòng)購(gòu)買商品或服務(wù)。
創(chuàng)銷:創(chuàng)造性地、開創(chuàng)性地影響目標(biāo)客戶。
52、四不小:不貪小便宜,不耍小聰明,不做小動(dòng)作,不制造傳播小道消息。
53、四種質(zhì)量:態(tài)度質(zhì)量、工作質(zhì)量、商品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量。
54、四自學(xué)習(xí):自覺學(xué)習(xí):自己培養(yǎng)出學(xué)習(xí)的意識(shí)和習(xí)慣;自主學(xué)習(xí):自己決定自己學(xué)習(xí)的內(nèi)容和方式,用什么,學(xué)什么,缺什么,補(bǔ)什么;自發(fā)學(xué)習(xí):自己發(fā)動(dòng)更多的人一起學(xué)習(xí),相互探討,無邊界學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)的氛圍;自動(dòng)學(xué)習(xí):自己主動(dòng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持長(zhǎng)期學(xué)習(xí)。
55、四知:知面、知音、知心、知己。
知面:見了面,相互認(rèn)識(shí)。知音:能聽懂對(duì)方話的含義。知心:能明白對(duì)方心里在想什么。知己:對(duì)對(duì)方的想法、做法、信仰、理想、追求,都了解很清楚,并達(dá)到認(rèn)同。
56、四化:感化、教化、轉(zhuǎn)化、同化。
感化:用行動(dòng)去感動(dòng)對(duì)方,促使其轉(zhuǎn)變。教化:用道理教育對(duì)方,促使其轉(zhuǎn)變。轉(zhuǎn)化:通過努力,把對(duì)方轉(zhuǎn)變成我們希望的樣子。同化:通過各種影響,達(dá)到對(duì)方與我們有接近的思想、理念。
57、四種管理手段:技、術(shù)、法、道。
技:技巧、技能。 術(shù):方法、計(jì)謀。法:制度、法律。 道:哲學(xué)思想、文化。
58、營(yíng)銷4P理論:產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷。
產(chǎn)品:研制生產(chǎn)產(chǎn)品。價(jià)格:制定出產(chǎn)品的價(jià)格。渠道:選擇合適的銷售渠道。促銷:做一些活動(dòng),促進(jìn)產(chǎn)品的銷售。
59、營(yíng)銷
客戶:先選定目標(biāo)客戶,研究客戶的需求。成本:研究客戶能夠接受的成本。便利:給客戶提供更多的方便。溝通:經(jīng)常與客戶保持溝通,了解客戶的問題、不滿和需求。
60、營(yíng)銷4R理論:關(guān)聯(lián)、反應(yīng)、關(guān)系、回報(bào)。
關(guān)聯(lián):通過有效的方式,在業(yè)務(wù)、需求等方面與客戶建立關(guān)聯(lián),形成一種互助、互求、互需的關(guān)系,把客戶與企業(yè)聯(lián)系在一起。反應(yīng):面對(duì)迅速變化的市場(chǎng),要滿足客戶的需求,建立關(guān)聯(lián)關(guān)系,企業(yè)必須建立快速反應(yīng)機(jī)制,提高反應(yīng)速度和反饋能力。關(guān)系:現(xiàn)代營(yíng)銷的一個(gè)重要思想和發(fā)展趨勢(shì)是從交易營(yíng)銷轉(zhuǎn)向關(guān)系營(yíng)銷,從單一銷售轉(zhuǎn)向建立友好合作關(guān)系。所有這一切其核心是處理好與客戶的關(guān)系,把服務(wù)、質(zhì)量和營(yíng)銷有機(jī)地結(jié)合起來,通過與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期擁有客戶的目標(biāo)?;貓?bào):對(duì)企業(yè)來說,營(yíng)銷的真正價(jià)值在于其為企業(yè)帶來短期或長(zhǎng)期的收入和利潤(rùn)的能力。而企業(yè)要滿足客戶需求,為客戶創(chuàng)造價(jià)值。因此,營(yíng)銷目標(biāo)必須注重產(chǎn)出和企業(yè)在營(yíng)銷活動(dòng)中的回報(bào)。一切營(yíng)銷活動(dòng)必須以為客戶和企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值為目的。
61、成功四要素:目標(biāo)、方法、行動(dòng)、堅(jiān)持。成功=目標(biāo)*方法*行動(dòng)*堅(jiān)持。
這條成功公式,四個(gè)要素之間是相乘的關(guān)系,缺一不可。
62、四種商品周期:導(dǎo)入期、成長(zhǎng)期、成熟期、衰退期。
63、四種做事境界:無事做、等事做、找事做、創(chuàng)事做。
64、四種研發(fā)設(shè)計(jì):原料配方設(shè)計(jì)、產(chǎn)用工藝設(shè)計(jì)、性能驗(yàn)證設(shè)計(jì)、包裝明簽設(shè)計(jì)。
研究功能化學(xué)品的程序,通過查閱文獻(xiàn),設(shè)計(jì):原材料和配方、生產(chǎn)工藝和使用工藝、檢測(cè)功能化學(xué)品性能的試驗(yàn)方法、包裝、說明書、標(biāo)簽等。
65、四種問題策略:避免制造問題,用心發(fā)現(xiàn)問題,努力解決問題,追求預(yù)防問題,良醫(yī)治無病。
66、四種機(jī)會(huì)策略:創(chuàng)造機(jī)會(huì)、轉(zhuǎn)化機(jī)會(huì)、拓展機(jī)會(huì)、保養(yǎng)機(jī)會(huì)。
67、四我:本我、自我、超我、忘我。
本我:主要是體現(xiàn)人的本性、本能。自我:主要體現(xiàn)人的社會(huì)屬性、在社會(huì)中形成的自我。超我:主要是對(duì)自然和社會(huì)的本質(zhì)有了較深刻的認(rèn)識(shí),超越了狹小的自我階段。忘我:把自己完全置于社會(huì)和自然中,個(gè)人的一切置之度外。
68、四堅(jiān):堅(jiān)定信念,堅(jiān)守信仰,堅(jiān)忍不拔,堅(jiān)持不懈。
69、五大:求大我、立大志、顧大局、干大事、創(chuàng)大業(yè)。
70、五量:膽量、眼量、肚量、熱量、能量。
71、五導(dǎo):倡導(dǎo)、引導(dǎo)、指導(dǎo)、教導(dǎo)、督導(dǎo)。
72、五法:想法、看法、說法、寫法、做法。
73、五修:修心、修念、修言、修行、修果。
74、五不談:不談牢騷借口,不談消極語(yǔ)言,不談無價(jià)值瑣事,不談不健康話題,不談腐敗性享受。
75、五類人:人渣、人員、人手、人才、人物。
人渣:在企業(yè)里不務(wù)正業(yè)、無事生非,起負(fù)效。人員:平平庸庸、混天聊日、起零效。人手:能忠誠(chéng)敬業(yè)、幫助別人、起正效。人才:有主動(dòng)性、創(chuàng)造性、獨(dú)立性、責(zé)任感,能全身心投入到工作中,把工作看做事業(yè)。人物:為一個(gè)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)愿景、創(chuàng)造思想、指引團(tuán)隊(duì)的前進(jìn)。
76、五種思想:打工、上班、職業(yè)、事業(yè)、使命。
77、五高企業(yè) :高需求、高質(zhì)量、高效益、高福利 、高貢獻(xiàn)。
78、企業(yè)五要素:人、文、信、財(cái)、物。
人:人力資源。文:企業(yè)文化。信:信心、信息、信用、信譽(yù)。財(cái):貨幣、資金、資本。物:場(chǎng)地廠房、設(shè)備設(shè)施。
79、做事五種依據(jù):性、情、理、法、道。
性:人的本性、本能。情:感情、親情、愛情。理:道理、倫理。法:制度、法律。道:自然規(guī)律、文化。
80、五種投入程度:喜、愛、好、癡、迷。
喜:喜歡。愛:熱愛。好:愛得更深刻,成了嗜好。癡:愛的程度更深、癡心不改。迷:愛得最深刻,達(dá)到著迷的程度。
81、五種客戶策略:尋找潛客戶、轉(zhuǎn)化準(zhǔn)客戶、保養(yǎng)新客戶、拓展老客戶、復(fù)活舊客戶。
82、五個(gè)耐得?。?/span>耐得住寂寞,耐得住誘惑,耐得住嘲諷,耐得住冤枉,耐得住挫折,方能成大事。
83、五論五不論:這是云清的人才理念。五論:論人格、論知識(shí)、論能力、論責(zé)任、論奉獻(xiàn);五不論:不論學(xué)歷高低,不論年齡大小,不論工齡長(zhǎng)短,不論男女性別,不論關(guān)系遠(yuǎn)近。
84、五福同享:平安!健康!快樂! 幸福! 成功!
85、六自:自尊、自愛、自信、自強(qiáng)、自律、自制。
86、六信:信心、信用、信譽(yù)、信任、誠(chéng)信、信息。
87、六個(gè)意識(shí):安全意識(shí)、健康意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、感恩意識(shí)、到位意識(shí)。
88、六力:規(guī)劃力、凝聚力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、協(xié)作力、執(zhí)行力。
89、六抓:抓標(biāo)準(zhǔn)、抓落實(shí)、抓細(xì)節(jié)、抓到位、抓機(jī)會(huì)、抓成果。
90、七創(chuàng):創(chuàng)新、創(chuàng)建、創(chuàng)辦、創(chuàng)立、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)營(yíng)。
91、七成:成長(zhǎng)、成才、成效、成績(jī)、成果、成就、成功。
92、七不積壓:工作不積壓、問題不積壓、信息不積壓、機(jī)會(huì)不積壓、資金不積壓、庫(kù)存不積壓、情緒不積壓。

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